入伏以来，江西以晴热天气为主，开启炙烤模式。然而，坚守一线的供水人不惧高温，直面“烤”验，为下半年工作按下“加速键”。集团各子公司纷纷行动，一系列夏日送清凉活动有序开展，永关爱为高温下坚守的一线职工撑起了一片“绿荫”。

 

诚乡公司开展了“致敬劳动 夏送清凉”慰问活动。公司领导带队分别深入项目一线，开展了以“六送”为主要内容的活动，即送物资、送文化、送政策、送健康、送安全、送培训，主要采取询问、座谈讨论等方式，围绕项目管理的重点难点淤点，与广大干部职工一起查找问题，分析原因，积极协调各部门为职工排忧解难并结合项目建设，谈认识、谈体会、谈方法，进一步找准目标方向，明确工作思路，切实抓好理论学习成果的深化、内化、转化。同时，为冒着高温战胜酷暑的项目一线职工送上了藿香正气水、风油精、防晒霜、冰凉贴、毛巾等防暑降温的“大礼包”。

德安润泉开展了“盛夏送清凉”慰问活动，让广大职工在炎炎夏日中感受到了“阵阵清凉”。慰问活动中，慰问组为那些坚守在第一线的职工们送去防暑降温药品、西瓜和矿泉水等物资，并向大家的辛勤付出表示感谢，对职工们不畏酷暑、守岗敬业的精神给予了肯定，并叮嘱他们在夏季高温天气的施工过程中，一定要做好防暑降温工作，合理安排作息时间，避开当日高温时段作业，切实保障自身安全与健康。

此次送清凉活动，不仅送去了组织的清凉和关怀，更是极大的鼓舞了一线职工的士气。大家纷纷表示，将以更加饱满的精神状态和工作热情，勇战高温、坚守岗位，为夏季高温保供工作贡献出自己的力量。

 

 

 

景德镇市总工会党组成员、三级调研员邵永明，县总工会党组成员、常务副主席程联合等一行冒着酷暑到浮梁润泉开展“关爱职工、夏送清凉”活动，看望慰问奋斗在高温一线的职工。

邵永明一行对公司干部职工战高温、斗酷暑，始终坚守在夏季高峰供水生产一线的奉献精神给予了充分肯定，为大家送来了绿豆、莲子、白木耳等“清凉大礼包”，并叮嘱全体干部职工在高温作业时要增强自我保护和安全生产意识，切实做好夏季安全生产和防暑降温工作，合理安排调整工休时间，既保证高温时期广大群众的用水无忧，又要维护好职工的安全健康权益，确保高温时节各项供水工作安全、平稳、有序。

 

 

夏日炎炎，龙南润泉向奋战在高温下坚守生产一线的员工进行“夏送清凉”慰问活动，并送去了清凉慰问品，让大家在炎炎夏日感受到清凉的同时也感受到公司的温暖与关怀。

慰问组先后来到龙南润泉第二水厂建设现场，为正在建设施工的一线人员送去西瓜、清凉饮品等物资，并督促现场施工管理人员科学合理安排施工时间，做好防暑降温措施，确保人员和施工安全。在富康供水加压站、水厂工作现场，慰问组在送上防暑降温物资的同时，嘱咐大家在高质量完成供水服务的同时，要认真做好防暑降温工作，要针对夏季供水安全特点，认真履职尽责，提升服务水平。

入夏以来，公司还为全体干职工发放了板蓝根、花露水、风油精等防暑降温药品，鼓励外勤作业人员在保证工作的前提下错峰调整工作时间，用实实在在的关心，提升每一名干职工的幸福感。

 

新建润泉党支部联合工会开展慰问活动，为员工送去了解暑降温食品和防暑药品，传递公司关爱员工的浓浓情意，为一线员工带来一缕夏日清凉。

在施工管网抢修现场，新建润泉相关负责人详细询问了管网抢修进展情况，并向坚守在施工一线的员工表示感谢，叮嘱大家目前正值暑期高温阶段，要重视防暑降温工作，做好现场施工安全工作。大家纷纷表示，将把公司的关爱转化为工作动力，铆足干劲，保持良好的工作状态，为广大用户提供更优质的服务。

 

 

 

乐平润泉开展“送清凉送健康”高温慰问活动，为管道安装、维修人员和抄表员等一线职工送上防暑降温用品等。

慰问组一行与一线职工亲切交谈，仔细询问了他们在工作上、生活上遇到的问题，励大家继续发扬吃苦耐劳的供水精神，强调防暑安全，叮嘱大家合理休息、爱护身体，确保以健康、良好的身心状态投入工作，高温作业时要做好防暑降温措施，把身心健康、生命安全放在第一位，要求相关部门负责人，一定要采取足够的防暑措施，做好防暑降温工作，保证高温作业条件下职工的身体健康和生命安全。“公司每年都及时为我们送清凉、解暑气，让我们真真正正感受到了家的温暖和关怀，大伙们的干劲更足了。”职工们纷纷表示。