10月17日，省水务集团召开组织工作会议，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想和习近平总书记在江西考察时的重要讲话精神，全面落实习近平总书记关于党的建设和组织工作的重要指示以及全国、全省组织工作会议精神，研究部署集团第四季度组织工作任务，以更高标准更严要求推进党的建设和组织工作，为加快推进集团高质量发展提供坚强组织保证。集团党委委员、副总经理李都望出席会议并讲话。

会议强调，一要持续掀起党的建设的重要思想和习近平总书记在江西考察时的重要讲话精神的学习热潮。所属各党组织要以“三会一课”、青年理论学习小组等形式为依托，迅速传达学习习近平总书记在江西考察时的重要讲话精神和习近平总书记在进一步推动长江经济带高质量发展座谈会上的重要讲话精神，同时对习近平总书记关于党的建设的重要思想进行再学习、再领会、再深化，紧密结合公司实际研究贯彻落实举措，创造性抓好落实。二要扎实做好新时代新征程党的组织工作。加大优秀年轻干部培养选拔力度，完善日常发现、跟踪培养、适时使用、从严管理的常态化工作机制，源源不断培养造就堪当重任的优秀年轻干部；激励干部担当作为，持续推进领导干部能上能下，加大调整不适宜担任现职干部力度，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面；提升后备人才素质能力，有组织、有计划地把年轻后备人才放到生产经营第一线、艰苦复杂环境、关键吃劲岗位历练。三要不断提升党的组织体系建设的整体效能。理顺管理体制机制，进一步厘清支委会对企业重大生产经营事项集体研究把关机制，有力有效地发挥支委会的作用；进一步优化党建考核，提前谋划2023年党建工作目标考核和党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作，推动党建工作责任制落地见效；推进党建与生产经营融合，以党建带群团，积极开展“一岗（党员先锋岗）一组（党员示范班组）两队（党员突击队、青年志愿者服务队）”创建活动，动员广大党员及青年职工在项目攻坚和防汛抗旱等大战大考中充分发挥党员先锋模范作用和青年生力军作用；从严从实抓好党员队伍建设，坚持严把入口，加大从青年和产业工人、知识分子中发展党员力度，全面提升党员日常教育管理实效，抓好党员经常性教育。

会议最后宣贯了《省水务集团中层管理人员公务回避暂行办法》《关于进一步完善区域中心、子公司中层岗位选任相关事项的通知》《江西省水务集团有限公司信息宣传工作管理办法》。

集团党委组宣部（党委统战部、群团工作部）全体人员在主会场参会；所属各党支部（党总支）支委班子成员、子公司党群（人事）工作相关部门主要负责人、党务专员、人资专员、通讯员在分会场以视频方式参会。